盛夏芳华，阵阵蝉鸣中，我们迎来了来自全国各大院校的2024届毕业生，他们作别学生时代，齐聚金宝电子，携手开启职场新征程，为企业注入青春活力。
2024年公司高度重视高校毕业生引进工作，精心策划系列招聘，用心做好入职服务，凝聚青春“心”动。为做好大学生集体报道安排，人力资源部制定详细迎新方案，提前发送《新员工入职告知书》，帮助高校学子们快速了解招远文化习俗、交通和生活环境。入职当天由专人负责，从接站—报到—食宿—体检—参观生产厂区及研发实验室—新员工培训—迎新座谈会—团建，一站式完成，让新员工感受到金宝的速度和温暖。
入职培训结束后，为帮助新员工快速适应新环境、做好角色转化、7月5日下午公司安排“迎新座谈会”。座谈会中公司人力资源总监孙涛首先对企业基本情况、大学生职业规划进行详细讲解，同时对新入职大学生以后工作开展提出要求、寄予厚望。随后覆铜板研发总监郑宝林、铜箔研发总监王学江、新材招远工厂负责人曹志鹏共话成长和奋斗经历，深入浅出的讲述了铜箔、覆铜板行业知识、发展前景及趋势，并号召新员工在实践中磨砺自己，养成有理想、敢担当、能吃苦的优良品质，争做“事在人为、关键在为，只要敢为、大有作为”的新青年。
迎新座谈会在融洽的氛围中圆满结束。新员工代表郑睿、刘德才发言表示迎新流程及座谈会让他们感受到了金宝大家庭的规范与关怀，领导们的分享与解惑为新员工上了一堂生动的业务课和职业发展规划课，接下来自己将尽快融入工作环境，努力学习成长，以更强的定力、更高的站位、更大的格局投身电子材料行业，为金宝电子腾飞贡献青春力量。
在这里
将开始你们新的起点
在这里
将履行你们新的角色
在这里
你们将踏上新的征程
愿你们
青春筑梦正当时
不负韶华不负己
